全国各地创新开展新时代师德师风教育

一是挖掘典型立标杆。北京师范大学通过评选表彰树立师德标兵、教书育人楷模，建立师德建设专家库；江苏省连云港市连云区通过“点赞身边人”系列活动，挖掘优秀典型。二是丰富形式强效果。江苏省通过“校内宣讲”与“全区巡讲”、“自我讲述”与“他人叙述”、“区局定制”与“学校自选”三结合模式，增强师德典型宣讲活动感染力。三是融合共促接地气。湖北省采取“党建＋育人”的方式，实行师德建设与党建、深化教育体制机制改革、业务培训相结合；北京师范大学将师德建设与新教师入职宣誓仪式、老教师荣休仪式、志愿服务、教学科研、学科建设、调查研究、学习考察、挂职锻炼等实践活动有效融合。四是创新机制促长效。福建省要求新教师上岗前接受不少于15学时的师德培训，其他在职教师每五年参加不少于40学时的师德教育培训，并将每年9月份作为全省“师德师风教育月”；湖北省聘请师德师风监督员建立师德监督机制，建立师德督导评估机制，把师德建设作为考核学校办学质量和水平的重要指标。